枯灯独守，苦读如新。
有道是天道酬勤，半日功夫半世名
想当初，你从高考的千军万马之中杀出一条血路，来到科大
算而今，生存之艰难、社会之残酷，你是否还记得年少时宏伟的理想？
你是否愿以自己的抱负去兼济天下，
愿以自己的见识影响到更多的学子、推动教育公平与进步？
新一代教育，给你实现理想的平台。

这是个什么样的公司？
KEYWORD：教育，中高考
新一代教育是合肥星一代教育咨询有限公司旗下，主打初高中课外教育的中高端品牌。
公司成立于2003年，总部位于中国科技之都——合肥市蜀山区万科金域国际。
公司目前规模100人左右，教学团队为中科大、工大、安大等高校的硕士博士和有多年教
学经验的培训业著名教师。基于对目前中学教育培训市场的深入理解和高考改革发展趋
势的前瞻性分析，我们立志成为华东地区最优秀的K12教育服务及文化公司。公司在高考
培训领域成绩斐然，每年都有近百人考入清华、北大、科大等知名985院校。

招聘岗位与工作形式
KEYWORD：初高中物理教师
周末+寒暑假授课
周中教研/运营/招聘/培训，发挥你所长
招聘对象
科大应届或往届毕业生，
本科及以上学历，专业不限

薪资待遇
首年平均保底收入20万（科大学子专享，入职即有5-20万的一次性安家补助）
入职前三个月平均每月固定薪资6500（0课时）-12000元
转正后基本工资+课时费+岗位工资+绩效奖金，最高可达百万年薪

发展晋升
1.【基本课酬上涨】起步基本课酬为160—200元/课时。基本课酬每年四次上涨机会（基
本课酬不设封顶）
2.【等级晋升，续班奖上涨】续班人数多于基准线时加入续班奖金，凭带课表现与岗位
贡献获得教师等级晋升机会，等级晋升后续班奖金增加
3.【晋升通道】全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主
管——学科总监/分校校长
4.工作2-3年且表现突出的教师可获得加入员工持股计划的机会，利润分成加规模化之后
兑换总部期权


工作地点
合肥总部，镇江分校，淮南分校
其他分校正以每年1-2所的速度开设发展
也许下一个分校就在你的家乡，下一个分校校长就是你！

福利体系
1.五险，免费零食及下午茶
2.优秀员工每年组织公费旅游
3.工作3年以上表现优秀者可向公司申请首套房无息贷款最高50万元
4.表现突出有特殊贡献的员工可参与员工持股计划

工作氛围
1.积极，自由，上进的企业文化
2.优美整洁高大上的工作环境
3.同事都是985、211高校的伙伴们，全是90后，工作也欢脱！

【全职教师应聘及入职流程】
投递简历——邀约面试——岗前培训——签约——试用期——转正
（我们承诺入职两周内可排个性化中心一对一课程，半年内可排校区部大班课程）
1．现场投递个人简历，或通过网申渠道发送电子版简历至公司招聘专用邮箱：
kanleiqinghua@163.com(发送邮件标题和附件标题为：“张三-就读高校-应/往届-应聘
学科-分校-全职”，“例如张三-科大应届-物理-合肥全职”，附件简历格式要求为
Word或PDF)
2．简历通过筛选，邀约面试
3．成功通过面试，进入岗前培训
4．顺利通过培训，发放offer
5．带薪进入试用期（试用期薪资待遇与正式员工相同）
6. 通过试用期后即转为正式员工

我们希望用最优厚的待遇寻找到最优秀的人才
而用最优秀的人才教育未来最优秀的人

新一代教育，期待期待不甘平凡的你加入
我们一起开创一番伟大的事业！